海南酒店餐飲業(yè)工資最低標準提升27% 惠及29萬人

來源：南海網(wǎng)     作者：蔡文娟    2013-09-17

 　　

 

　　9月17日上午，海南省酒店與餐飲行業(yè)協(xié)會、海南省酒店行業(yè)工會聯(lián)合會作為全省酒店與餐飲行業(yè)工資集體協(xié)商雙方首席代表正式在工資專項集體合同書上簽字。圖為會議現(xiàn)場。(南海網(wǎng)記者孫令正攝)

　　

 

　　9月17日上午，海南省酒店與餐飲行業(yè)協(xié)會、海南省酒店行業(yè)工會聯(lián)合會作為全省酒店與餐飲行業(yè)工資集體協(xié)商雙方首席代表正式在工資專項集體合同書上簽字。合同約定：今年海南省酒店與餐飲行業(yè)工資專項集體合同按照不同地區(qū)、工種，在2012年省政府制定的最低工資標準的基礎(chǔ)上，約定該行業(yè)的最低工資標準分別提升27-31%。(南海網(wǎng)記者孫令正攝)

　　南海網(wǎng)海口9月17日消息(南海網(wǎng)記者孫令正)9月17日上午，海南省酒店與餐飲行業(yè)協(xié)會、海南省酒店行業(yè)工會聯(lián)合會作為全省酒店與餐飲行業(yè)工資集體協(xié)商,雙方首席代表正式在工資專項集體合同書上簽字。該合同約定：今年海南省酒店與餐飲行業(yè)工資專項集體合同按照不同地區(qū)、工種，在2012年省政府制定的最低工資標準的基礎(chǔ)上，約定該行業(yè)的最低工資標準分別提升27——31%。

　　簽訂后的合同將覆蓋省內(nèi)近2萬家酒店餐飲企業(yè)，惠及行業(yè)內(nèi)29萬多職工。據(jù)介紹，去年行業(yè)標準上浮12——15%，簽約的酒店餐飲企業(yè)96%以上兌現(xiàn)了工資集體協(xié)議的約定，酒店職工工資增長到位。各類地區(qū)大部分酒店餐飲員工的工資增長幅度遠遠高于協(xié)議的標準，甚至二類、三類地區(qū)有些工種的工資超過一類地區(qū)，整體上使行業(yè)職工工資每年的上漲幅度高于其他行業(yè)。

　　根據(jù)今年海南省酒店與餐飲行業(yè)工資專項集體合同約定，確定海南省酒店與餐飲行業(yè)最低工資標準為：在去年海南省酒店與餐飲行業(yè)最低工資標準的基礎(chǔ)上，一類地區(qū)(海口、三亞、洋浦)增長12個百分點，二類地區(qū)(瓊海、儋州)增長13個百分點，三類;三類地區(qū)(文昌、樂東等)增長15個百分點。在去年海南省最低工資標準的基礎(chǔ)上，一類地區(qū)增長27個百分點，二類地區(qū)增長31個百分點，三類地區(qū)增長27個百分點。據(jù)了解，2012年海南最低工資標準為：一類地區(qū)1050元，二類地區(qū)950元，三類地區(qū)900元。

　　海南省酒店與餐飲行業(yè)協(xié)會相關(guān)負責人介紹，海南酒店餐飲行業(yè)工資集體專項合同經(jīng)過三年的協(xié)商、修訂、不斷完善，始終走在全國同行業(yè)的前列，實現(xiàn)了省級行業(yè)工資集體協(xié)商工作的又一次突破，在2012年創(chuàng)下覆蓋面最廣、惠及職工最多、工資漲幅的最大三大亮點，在此基礎(chǔ)上實現(xiàn)兩大目標：一是促進了職工工資收入與企業(yè)效益和經(jīng)濟社會發(fā)展水平同步增長;二是推動行業(yè)和諧穩(wěn)定發(fā)展，為實現(xiàn)海南科學發(fā)展、綠色崛起提供重要保障。